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  1. Mentor

Memória de Cálculos

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Last updated 29 days ago

Bem-vindo(a) à página de Memorial de Cálculos do Software Mentor, onde apresentamos uma visão detalhada dos cálculos cruciais incorporados no sistema. Ao longo deste documento, exploraremos métricas essenciais, incluindo investimento, payback, ROI, FTE, KPI, e mais. Cada cálculo desempenha um papel vital na análise de projetos, proporcionando insights valiosos para a tomada de decisões informadas.

Este guia oferece não apenas uma compreensão da metodologia por trás de cada cálculo, mas também exemplos práticos de sua implementação no contexto do HUB. Compreender essas métricas é fundamental para usuários, gestores e stakeholders, capacitando-os a otimizar recursos e maximizar os resultados dos projetos. Explore este memorial para uma compreensão aprofundada das ferramentas analíticas essenciais do Mentor.

Investimento

1. Investimento

O Custo de Projeto, uma estimativa inicial para orçamentação, é calculado pela fórmula:

Investimento=Horas de Desenvolvimento×Valor Hora do Fornecedor\text{Investimento} = \text{Horas de Desenvolvimento} \times \text{Valor Hora do Fornecedor} Investimento=Horas de Desenvolvimento×Valor Hora do Fornecedor

Onde Encontrar?
  • Horas de desenvolvimento

  • Caso o insight seja da abordagem Automação RPA as horas de desenvolvimento são definidas nas

Ou:

  • Nas demais abordagens as horas são definidas no

  • Valor hora do

Economia

1. Economia

A Economia é estimada usando a seguinte fórmula:

Economia=(Horas Investidas do Colaborador X×Valor Hora Colaborador X×Frequeˆncia)+(Horas Investidas do Colaborador Y×Valor Hora Colaborador Y×Frequeˆncia)+… \text{Economia} = (\text{Horas Investidas do Colaborador X} \times \text{Valor Hora Colaborador X} \times \text{Frequência}) + (\text{Horas Investidas do Colaborador Y} \times \text{Valor Hora Colaborador Y} \times \text{Frequência}) + \ldotsEconomia=(Horas Investidas do Colaborador X×Valor Hora Colaborador X×Frequeˆncia)+(Horas Investidas do Colaborador Y×Valor Hora Colaborador Y×Frequeˆncia)+…

Essa fórmula proporciona uma visão anualizada dos ganhos, por isso cada Frequência (Diário, Semanal, Quinzenal ou Mensal) possui um multiplicador específico: 240, 48, 24 ou 12 respectivamente.

Onde Encontrar?
  • Horas investidas do colaborador e Frequência

  • Valor hora do colaborador

Payback

1. Payback

O payback é usado para medir quanto tempo (em meses) leva para recuperar o dinheiro investido em um determinado projeto ou aplicação.

O Payback, como métrica inicial, é obtido pela fórmula:

Payback=InvestimentoEconomia×12\text{Payback} = \frac{\text{Investimento}}{\text{Economia}} \times 12 Payback=EconomiaInvestimento​×12

Onde Encontrar?
  • Investimento, Economia e Payback

ROI (%)- Return Over Investment

Essa métrica é usada para saber quanto a empresa ganhou com os investimentos feitos.

1. ROI

O ROI, analisando o retorno sobre o investimento inicial, é dado por:

ROI=Economia−InvestimentoInvestimento \text{ROI} = \frac{\text{Economia} - \text{Investimento}}{\text{Investimento}}ROI=InvestimentoEconomia−Investimento​

Onde Encontrar?
  • Investimento, Economia e ROI

KPI e FTE

1. KPI (Indicador Chave de Desempenho)

O KPI é calculado a partir da somatória de horas investidas de todos os colaboradores nas oportunidades registradas:

KPI=∑horas mensais investidas dos colaboradores\text{KPI} = \sum \text{horas mensais investidas dos colaboradores}KPI=∑horas mensais investidas dos colaboradores

2. FTE (Equivalente de Tempo Integral)

O FTE é calculado a partir da seguinte fórmula:

FTE=KPI175*\text{FTE} = \frac{\text{KPI}}{175 \text{*}} FTE=175*KPI​

*175 é o equivalente à média de horas mensais trabalhadas

Onde Encontrar?
  • Horas investidas do colaborador e Frequência

Score e Grau

1. Score

O Score de uma oportunidade é determinado pela combinação ponderada de diversos indicadores, seguindo a fórmula:

Score=(Peso do Criteˊrio 1 ×Peso da resposta do Criteˊrio 1)+(Peso do Criteˊrio 2×Peso da resposta do Criteˊrio 2)+(Peso do Criteˊrio 3×Peso da resposta do Criteˊrio 3)+… \text{Score} = (\text{Peso do Critério 1 } \times \text{Peso da resposta do Critério 1}) + (\text{Peso do Critério 2} \times \text{Peso da resposta do Critério 2}) + (\text{Peso do Critério 3} \times \text{Peso da resposta do Critério 3}) + \ldots Score=(Peso do Criteˊrio 1 ×Peso da resposta do Criteˊrio 1)+(Peso do Criteˊrio 2×Peso da resposta do Criteˊrio 2)+(Peso do Criteˊrio 3×Peso da resposta do Criteˊrio 3)+…

Pesos da reposta do Critério:

  • Muito Alto/Diário -> 5

  • Alto/Semanal -> 4

  • Médio/Quinzenal -> 3

  • Baixo/Mensal -> 2

  • Muito Baixo/Semestral -> 1

  • Nenhum/Anual -> 0

PESO
0
1
2
3
4
5

0

0

0

0

0

0

0

2

0

2

4

6

8

10

3

0

3

6

9

12

15

4

0

4

8

12

16

20

5

0

5

10

15

20

25

6

0

6

12

18

24

30

SCORE

0

20

40

60

80

100

2. Grau de Recomendação

O Grau de Recomendação (0-10) é atribuído com base em critérios específicos e segue algumas condições.

Inicialmente, o valor do grau de recomendação é igual à 0, e de acordo com os valores de alguns indicadores do HUB, pontos são adicionados:

ROI:

Se o ROI for maior que 75%, soma-se 4 pontos;

Se for entre 45% e 75%, soma-se 3 pontos;

Se for entre 20% e 45%, soma-se 2 pontos;

Se for entre 20% e 0%, soma-se 1 ponto;

Se for menor ou igual à 0%, nenhum ponto é adicionado.


Payback:

Se o payback for menor ou igual à 10 meses, soma-se 3 pontos;

Se for entre 10 e 18 meses, soma-se 2 pontos;

Se for entre 18 e 24 meses, soma-se 1 ponto;

Se for maior que 24 meses, nenhum ponto é adicionado.


Score:

Se o score for maior ou igual à 80, soma-se 3 pontos;

Se for entre 60 e 80, soma-se 2 pontos;

Se for entre 60 e 30, soma-se 1 ponto;

Se for menor que 30, nenhum ponto é adicionado

Onde Encontrar?
  • Peso do critério

  • Peso da resposta do Critério

Score , ROI , Payback

fornecedor
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